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Parana » Plazaweb
Fecha: 08/08/2025 15:33
Weiss indicó que ya venía trabajando junto al directorio docente del IOSPER y que su vínculo previo con el personal de la obra social facilitará la tarea: “Ya venía trabajando con la gestión del directorio docente en la obra social. Tengo muy buen vínculo con muchos empleados de la obra social porque estar en el directorio implicó tener información al respecto para dársela a los afiliados con una determinada cuestión, que entre todos podamos construir una alternativa de solución a los distintos diagnósticos médicos que atravesaban los docentes, sus familias”. Señaló además que la OSER cuenta con personal capacitado y que la participación del sindicato será activa desde el inicio: “La obra social cuenta con un recurso humano excelente. En cuanto a los docentes, quiero decirles que AGMER por supuesto que va a tener un rol activo, va a querer en principio conocer cómo están estos dos meses de la nueva obra social”. Con ese objetivo, sostuvo que uno de los primeros pasos será conocer el funcionamiento prestacional actual y trabajar en propuestas para fortalecerlo. “Queremos conocer todo lo referido a la prestacional y vamos a aportar desde nuestro equipo de trabajo, que lo iremos conformando con el correr de los días, todo lo que tiene que ver con propuestas superadoras para que las prestaciones sigan mejorando, para que podamos tener un servicio equitativo en toda la provincia, que no sea por ahí las ciudades cabeceras más grandes las que tienen la posibilidad de ir al médico”, expresó. A modo de ejemplo, remarcó la necesidad de garantizar que el cobro de plus no sea una barrera para el acceso a la atención: “Digo algo tan sencillo que muchas veces para el bolsillo de un docente no lo es, como por ejemplo el cobro del plus, garantizar que los convenios realmente entre partes se cumplan”. TAMBIÉN PODÉS LEER: Agmer eligió por unanimidad a Eduardo Weiss como vocal en la OSER Planteó también que la vocalía no será una función encerrada en lo administrativo: “AGMER lo que pretende es tener una vocalía muy abierta, muy participativa, como nuestra agenda diaria nos indica en el sentido de que nuestras decisiones no saldrán de una oficina”. En ese marco, destacó que el gremio cuenta con estructuras que permitirán canalizar las demandas del sector educativo hacia el directorio: “Nosotros tenemos capacidad con cada uno de los delegados de escuela, de los seccionales de AGMER, de poder trabajar en equipo, en conjunto y que nuestras realidades, nuestras demandas surjan de una agenda desde el día a día de las realidades de los docentes”. Weiss señaló que su gestión buscará colaborar para mejorar lo existente, pero también avanzar en la planificación conjunta de nuevas prestaciones. “Para poder ayudar a mejorar lo que ya está y a su vez, también, a planificar en conjunto para que haya prestaciones y convenios y quizás algunas cuestiones que podemos no estar viéndolas, plantearlas en el directorio, siempre para fortalecer a nuestra obra social y sobre todo a la salud”, afirmó. La decisión de AGMER de ocupar su lugar en la OSER marcó un giro respecto de su postura inicial de rechazo a la creación de esta nueva obra social, tras la disolución del IOSPER. Escuchá la entrevista completa:
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