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Concordia » El Heraldo
Fecha: 25/01/2026 19:54
Conflicto laboral paraliza la actividad en el Puerto de Concepción del Uruguay La operatoria en el Puerto de Concepción del Uruguay se vio interrumpida este domingo, luego de que los trabajadores anunciaran un paro ante un conflicto laboral que aún no logró encauzarse por la vía administrativa. La situación se originó a partir de un desacuerdo entre los estibadores y la empresa Urcel Argentina SA, vinculado al reconocimiento de la representación sindical en el ámbito portuario. El conflicto fue formalmente comunicado a las autoridades laborales provinciales y nacionales, solicitando su intervención para facilitar una instancia de diálogo y resolución. Según lo informado, los trabajadores cuestionan la exclusión de estibadores locales de la rotación laboral y la incorporación de personal proveniente de otras ciudades, lo que generó un reclamo por la aplicación de los criterios habituales de trabajo en el puerto. Desde el sector sindical se indicó que la organización que nuclea a los estibadores cuenta con inscripción gremial vigente y autoridades certificadas por la Dirección Nacional de Asociaciones Sindicales, documentación que fue incorporada a las presentaciones realizadas ante los organismos correspondientes. El conflicto se produce en un contexto de negociaciones laborales en distintos sectores productivos de la provincia, y su evolución es seguida con atención debido a la importancia del puerto para la actividad económica regional. Mientras no se alcance un acuerdo entre las partes, los trabajadores confirmaron la continuidad de la medida de fuerza, a la espera de una intervención que permita normalizar la actividad portuaria. El planteo gremial En el escrito presentado ante las autoridades laborales y portuarias, la organización sindical expuso la existencia de un conflicto colectivo de trabajo en el Puerto de Concepción del Uruguay y solicitó la intervención del Estado para garantizar el normal desarrollo de la actividad. En el comunicado se señala que la empresa Urcel Argentina SA habría excluido a trabajadores locales del sistema de rotación en las tareas de estiba, incorporando personal externo, situación que según se advierte altera las condiciones laborales habituales del puerto y genera incertidumbre entre los estibadores. Asimismo, se requirió que el proceso de asignación de turnos sea coordinado por la entidad sindical con inscripción gremial vigente, conforme a la normativa laboral y a los antecedentes históricos de funcionamiento del puerto. El documento remarca la necesidad de preservar la paz social, el empleo local y el respeto a los marcos legales que regulan la actividad portuaria. El comunicado lleva la firma de Martín Esteban Sotto, Secretario General del Sindicato Unidos Portuarios Argentinos (SUPA) Concepción del Uruguay, y fue remitido a autoridades del puerto, organismos provinciales y dependencias nacionales competentes.
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