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Concordia » Cadena Entrerriana
Fecha: 24/01/2026 09:07
A través de un comunicado, los gremios municipales denunciaron «persecución y hostigamiento» por parte de la gestión del intendente Francisco Azcué. Aseguran que, de no cesar el conflicto, el impacto económico para el erario público será millonario. En las últimas horas, los asesores legales de los sindicatos ATE, UOEMC y STEMC emitieron un comunicado público detallando la crítica situación que atraviesan los trabajadores de la Municipalidad de Concordia tras el despido de 142 empleados el pasado 31 de diciembre. Según denuncian las entidades gremiales, el Ejecutivo Municipal ha incumplido sistemáticamente los acuerdos de diálogo, profundizando el conflicto en lugar de resolverlo. Un compromiso de diálogo incumplido El conflicto se remonta al lunes 5 de enero, cuando más de un centenar de trabajadores tomaron conocimiento de su desvinculación al presentarse en sus puestos. Tras diez días de medidas de fuerza (asambleas, quite de colaboración y movilizaciones), el 15 de enero se había pactado una tregua: los gremios levantarían las medidas a cambio de una instancia de negociación con el intendente Azcué. Sin embargo, los asesores legales sostienen que el Intendente nunca recibió a los representantes de los trabajadores, rompiendo el compromiso asumido. Por el contrario, denuncian que el municipio ha iniciado una campaña de «hostigamiento, amenazas y persecución» mediante traslados arbitrarios, pedidos de informes injustificados y amenazas de descuentos salariales. El costo de la vía judicial: $400 millones en juego Desde ATE Seccional Concordia enviaron una advertencia directa a la comunidad en general. De persistir este accionar, los gremios iniciarán los correspondientes reclamos por la vía judicial. Según estimaciones preliminares, estas demandas podrían generar un perjuicio económico para las arcas municipales cercano a los $400 millones. Los representantes legales calificaron la situación actual como un «claro incumplimiento al plexo constitucional» y acusaron a la gestión de incurrir en prácticas desleales, violencia laboral e institucional y persecución sindical. «Hacemos un llamado al intendente Azcué y a todo su equipo de gestión a que ajusten su actuar a derecho, atento a su obligación como representantes del Estado Municipal», concluye el documento firmado por los tres gremios. Fuente: Cadena Entrerriana compartir
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