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La Paz » Politica con vos
Fecha: 02/06/2025 16:39
El salario requerido promedio en marzo trepó por encima del IPC y marca una tendencia de mayor exigencia entre quienes buscan empleo. El promedio del salario pretendido en Argentina llegó a $1.503.863 en marzo de 2025. La cifra representa un incremento del 16,95% en el primer trimestre del año, un ritmo de suba que más que duplica el de la inflación acumulada para el mismo período, que fue del 8,6%. Según el relevamiento de Bumeran, el ajuste mensual fue de 7,30% en enero, 3,46% en febrero y 5,34% en marzo. Todos los registros se ubicaron por encima del Índice de Precios al Consumidor (IPC), lo que refleja que quienes buscan empleo ajustaron sus expectativas por encima del costo de vida. Qué piden según el cargo: jerárquicos, casi $2 millones En la segmentación por nivel de experiencia, los datos de marzo muestran que quienes se postulan a cargos de supervisión y jefatura solicitaron $1.923.413 por mes, una suba del 6,81% frente a febrero. Las posiciones semi senior y senior pidieron en promedio $1.571.725 (incremento del 5,08%) y las junior $1.074.734 (suba del 5,01%). Sectores que más ajustaron: Marketing a la cabeza En el análisis por rubro, el sector Marketing y Comunicación encabezó los aumentos acumulados del primer trimestre entre los postulantes junior, con una suba del 21,37%. Le siguieron Producción, Abastecimiento y Logística (20,19%), el segmento “Otros” (18,53%) y Administración y Finanzas (18,02%). Para el rango semi senior y senior, los sectores con mayores ajustes fueron Comercial (25,26%) y nuevamente Marketing y Comunicación (18,39%). Ambas cifras superan el promedio general para ese nivel, que fue del 18,06%. Brecha de género: baja fuerte en un año El informe también arrojó que en marzo la brecha de género en el salario pretendido fue del 6,65%, lo que representa una mejora frente al 17,23% registrado en marzo de 2024. En valores absolutos, los hombres solicitaron $1.561.577, mientras que las mujeres pidieron $1.464.272. La diferencia fue de $97.305. Durante el trimestre también se observó una caída continua: 10,89% en enero y 7,98% en febrero. Tendencia general: menor ritmo, pero firme alza Aunque el aumento de 2025 es menor al de los años anteriores —45,75% en el primer trimestre de 2024 y 19,71% en igual período de 2023—, los incrementos superaron de manera consistente a la inflación mensual, lo que indica una firme expectativa de mejora salarial en el mercado laboral argentino. (Infonews)
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