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Parana » APF
Fecha: 25/03/2025 13:30
La licitación del servicio de transporte urbano de pasajeros en Paraná está generando gran preocupación entre los choferes, quienes temen perder sus empleos debido a que legalmente los Pliegos no obligan a las nuevas concesionaras a absorber al personal de las actuales prestadoras. martes 25 de marzo de 2025 | 13:25hs. Gustavo Bernal, chofer de la Línea 9, calificó a este proceso de evaluación como “una trampa”, ya que “el documento establece que la nueva empresa concesionaria puede priorizar a los choferes actuales para ser contratados, pero no está obligada a hacerlo”. Según el pliego, no existe obligación de incorporar a los trabajadores, mientras que la evaluación de los choferes será apenas una facultad exclusiva del nuevo concesionario. Esto implica -según entiende Bernal- que, “aunque la empresa tenga la prioridad de evaluar a los choferes no está obligada a mantenerlos en el puesto de trabajo, lo cual genera una gran incertidumbre sobre la continuidad de los empleados actuales”. “Lo que dice el pliego es que la empresa tiene la prioridad de evaluar, pero no está obligada a tomarnos a todos”, advirtió Bernal en declaraciones al programa GPS (Radio UNER). Ante esta situación, los choferes estarían evaluando tomar medidas de protesta, aunque algunos “temen que esto pueda poner en peligro aún más sus trabajos”, sintetizó el chofer. Además, destacó la importancia de que “los responsables de la licitación se sienten a dialogar con los choferes para llegar a un acuerdo que beneficie a todas las partes involucradas”. “El futuro de los choferes está en juego, ya que si la nueva empresa decide no contratarlos, aproximadamente 130 familias podrían quedar sin empleo y el servicio de transporte se vería gravemente afectado”, advirtió. Esta incertidumbre sigue siendo un tema clave en las discusiones sobre la licitación, mientras los trabajadores esperan respuestas claras sobre su futuro laboral. (APFDigital)
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