28/02/2025 01:40
28/02/2025 01:39
28/02/2025 01:39
28/02/2025 01:38
28/02/2025 01:38
28/02/2025 01:35
28/02/2025 01:35
28/02/2025 01:32
28/02/2025 01:31
28/02/2025 01:29
Parana » Plazaweb
Fecha: 27/02/2025 19:15
El Secretario de la Alimentación, Miguel Klenner, brindó declaraciones sobre la asamblea realizada el martes 25 en el predio "El Espinillo" de Granja Tres Arroyos, en la que se discutió una propuesta empresarial que modificaba ciertos términos laborales. Tras un intenso debate, los trabajadores votaron a favor de la propuesta con una diferencia de 28 votos. Esta propuesta implicaba la eliminación del 9% de sobresueldo que los empleados tenían y la reducción del presentismo del 12% al 10%, lo que corresponde a lo originalmente planteado por la empresa. No obstante, Klenner refirió que "hubo una falta de compromiso" porque unos "300 trabajadores no fueron a votar". En diálogo con el programa Puro Cuento (Radio Plaza), Klenner destacó que, a pesar de que el sindicato mantiene su postura de no firmar acuerdos preventivos, son los propios trabajadores quienes toman las decisiones. “El lunes fuimos a la Secretaría de Trabajo de la Nación, donde la empresa ratificó los 80 despidos, más 320 nuevos, lo que sumaba un total de 400 despidos. A estos, se les agregaban 400 suspendidos”, explicó Klenner. Además, el secretario subrayó que la empresa no había respondido a las propuestas planteadas por el sindicato. PODÉS LEER TAMBIÉN: Granja Tres Arroyos paralizó la faena y cerró la planta: "Es una extorsión" Respecto a la asamblea en Concepción del Uruguay, Klenner explicó que se convocó a los trabajadores para votar la propuesta de la empresa, con la presencia de una escribana para garantizar la transparencia. Finalmente, la votación resultó en 28 votos a favor del acuerdo. Sin embargo, los trabajadores que no estuvieron de acuerdo con la propuesta mostraron su descontento, llegando incluso a insultar al Secretario. Klenner lamentó la situación, y mencionó que si el resultado hubiese sido contrario, habría tenido que aceptar el "no" de la mayoría. "Se votó con una escribana presente. Se hizo y ganó por 28 votos el sí. Los que no acordaban se enojó y un grupo me insultó a mi. Si hubiese sido al revés tendría que haber aceptado el no. Los medios que operan en contra del sindicalismo o a favor de (Joaquín) De Grazia -dueño de la empresa- dicen que no se hicieron las cosas bien. Es una lástima que lleguemos a esto en un desbande, con agresiones e insultos", dijo. Finalmente, Klenner aclaró que los trabajadores que habían sido despedidos inicialmente han sido reincorporados a la empresa y están actualmente trabajando nuevamente. Sin embargo, señaló que alrededor de 300 trabajadores no participaron de la votación, lo que evidenció, según él, una falta de compromiso por parte de algunos empleados. A pesar de los conflictos y las tensiones en el proceso, Klenner insistió en que se actuó de manera democrática. "El gremio va a apoyar los derechos del trabajador y vamos a reclamar. La Ley Bases me limita, no puedo tomar una decisión por los compañeros. Uno 300 trabajadores no fueron a votar. Hubo falta de compromiso. Nosotros hicimos las cosas democráticamente", finalizó. Escuchá la entrevista completa:
Ver noticia original (300 x 300 px).gif)
Examedia © 2024
Desarrollado por