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» Data Chaco
Fecha: 17/01/2025 10:43
El Gobierno nacional anunció dos nuevas medidas de ajuste en el sector público que profundizan el recorte de personal estatal . Entre ellas, se destaca el pase a disponibilidad de 150 trabajadores y la implementación de un sistema de retiros anticipados para empleados de planta permanente. Estas iniciativas forman parte del plan de reestructuración estatal que impulsa la gestión de Javier Milei. Las medidas se oficializaron mediante la resolución 10/2025 del Ministerio de Economía y la disposición 15/2025 de la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA), ambas publicadas en el Boletín Oficial. Afectan a áreas clave como la ex-Subsecretaría de Puertos y Vías Navegables y la ARCA, que fue creada en reemplazo de la disuelta Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). En la ARCA, las autoridades resolvieron restablecer una Dirección de Recursos Humanos para avanzar en la "implementación del Sistema de Retiro Anticipado" destinado al personal de planta permanente. Según el organismo, la medida busca optimizar la organización interna y alinear los salarios de la ARCA con los del resto de la Administración Pública Nacional, en línea con los objetivos trazados al momento de su creación en octubre de 2024. Por otro lado, la Subsecretaría de Puertos y Vías Navegables, junto con la Administración General de Puertos (AGP), fueron disueltas a través del DNU 3/2024, que dio origen a la Agencia Nacional de Puertos y Navegación (ANPyN). En este marco, el Ministerio de Economía oficializó el pase a disponibilidad de 150 empleados de la ex-Subsecretaría, según detalla un anexo de la resolución publicada hoy. Además, el Ministerio de Salud informó que no renovará 1.400 contratos, justificando la medida con "irregularidades en la contratación del personal durante la gestión anterior". En ese contexto, el Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado reveló que, entre diciembre de 2023 y noviembre de 2024, la Administración Pública Nacional y las empresas estatales desafectaron a 35.936 trabajadores. Esta reducción de personal significó un ahorro de 4.012 millones de dólares para las arcas del Estado, según datos oficiales. En términos estructurales, el plan de ajuste también incluyó la eliminación y posterior recreación de dependencias clave. Por ejemplo, en ARCA, la Subdirección de Recursos Humanos fue eliminada y posteriormente restituida como Dirección, bajo el argumento de atender necesidades operativas y garantizar el avance del programa de retiros. El Gobierno defendió estas decisiones como parte de un esfuerzo por modernizar y reducir el tamaño del Estado. Sin embargo, organizaciones gremiales y especialistas advierten sobre los efectos negativos que el achique estatal podría tener en el funcionamiento de áreas esenciales como salud, infraestructura y recaudación fiscal. Con más de 35 mil despidos acumulados en el último año y la implementación de nuevas medidas de ajuste, el debate sobre el impacto social y económico del plan de reestructuración estatal sigue siendo uno de los principales puntos de conflicto en la agenda pública. Notas Relacionadas
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