Misiones: cerró otra histórica maderera y echó a 130 empleados
El modelo económico actual hizo quebrar la empresa, que echó a todo su personal, tras muchísimos años trabajando en el sector La []
El modelo económico actual hizo quebrar la empresa, que echó a todo su personal, tras muchísimos años trabajando en el sector
La crisis económica golpeó de lleno a la industria maderera tras confirmarse el cierre definitivo del aserradero Linor SRL, ubicado en la localidad de Azara, en Misiones. La histórica compañía se consolidaba como uno de los principales fabricantes de pallets de la Argentina, abasteciendo a diversos sectores productivos nacionales.
La firma arrastraba una severa crisis financiera desde el año 2024, acumulando una deuda fiscal que alcanzó la cifra de 500 millones de pesos con la Agencia de Recaudación y Control Aduanero. A raíz de este pasivo, el organismo oficial dispuso el embargo preventivo de las cuentas bancarias corporativas, inmovilizando la operatoria comercial. La parálisis administrativa impidió la adquisición de materias primas y suspendió el pago de sueldos para todo el plantel técnico.
La tensión gremial escaló de manera inmediata cuando los empleados detectaron movimientos extraños y camiones listos para retirar equipamiento pesado mientras parte del personal se encontraba de vacaciones. El Sindicato de Obreros de la Industria Maderera de Posadas constató el faltante de tres máquinas clave dentro del predio. Ante la sospecha de un inminente vaciamiento corporativo, los operarios instalaron un bloqueo permanente en las puertas de acceso a la planta.
El cese de actividades dejó en la calle a un total de 130 operarios directos, lo que desató una profunda conmoción social en la región.
El secretario general de la entidad gremial, Agustín Báez, remarcó que las maquinarias retenidas constituyen la única garantía real de cobro para las familias afectadas ante un posible proceso de quiebra judicial. Los trabajadores denunciaron penalmente que la patronal les adeuda al menos dos meses de haberes atrasados, tres quincenas consecutivas, vacaciones y los aportes obligatorios de la obra social. Abogados del sindicato ya intervinieron formalmente en el expediente.
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El modelo económico actual hizo quebrar la empresa, que echó a todo su personal, tras muchísimos años trabajando en el sector La crisis económica golpeó de lleno a la industria
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