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Ahora 22/05/2026 13:00 4 min de lectura

Con aportes de los gremios, avanza el proyecto de reforma previsional en Entre Ríos

El Gobierno de Entre Ríos enviará a la Legislatura el proyecto de reforma de la Caja de Jubilaciones.

Con aportes de los gremios, avanza el proyecto de reforma previsional en Entre Ríos
Foto: Ahora

GESTIÓN Con aportes de los gremios, avanza el proyecto de reforma previsional en Entre Ríos El proyecto prevé una suba gradual de la edad jubilatoria, mantiene el 82 por ciento móvil y la actualización ligada a paritarias, y suma un aporte extraordinario para salarios más altos.

Escuchar noticia + Agregar AHORA en Mayo 22, 2026

El Poder Ejecutivo de Entre Ríos enviará en las próximas horas a la Legislatura el proyecto de reforma de la Caja de Jubilaciones y Pensiones, luego de varias semanas de diálogo con representantes sindicales y otros sectores vinculados al sistema previsional.

Según informó el Gobierno provincial, la iniciativa garantiza los derechos adquiridos, mantiene el 82 por ciento móvil sobre el sueldo bruto, ratifica la actualización de haberes vinculada a las paritarias estatales y prevé una aplicación gradual de los cambios.

Qué cambios propone el proyecto

Uno de los puntos centrales es la adecuación progresiva de la edad jubilatoria para los actuales empleados estatales, que pasará a 65 años.

La propuesta contempla plazos de transición de entre cinco y veinte años, con el objetivo de que ninguna persona próxima a jubilarse vea modificadas de manera inmediata sus condiciones.

Para quienes ingresen al Estado después de la sanción de la ley, la edad jubilatoria pasará a ser de 68 años.

Qué pasa con la movilidad y los regímenes especiales

El proyecto también confirma que los jubilados actuales y futuros mantendrán una actualización atada a los acuerdos paritarios de la administración pública provincial.

En cuanto a los regímenes especiales, desde el Ejecutivo aclararon que no se eliminan beneficios ni jubilaciones anticipadas.

Lo que se establece es que, una vez alcanzada la edad prevista por cada régimen especial, el trabajador podrá optar entre seguir en actividad o jubilarse anticipadamente, aunque en ambos casos deberá continuar aportando hasta alcanzar la edad ordinaria prevista por la ley vigente.

Aporte extraordinario y nuevo cálculo del haber

La iniciativa incorpora además un aporte solidario extraordinario, progresivo y transitorio para los salarios más altos.

Quienes cobren menos de tres millones de pesos mensuales no deberán realizar aportes adicionales, por lo que la medida alcanzará solo al 4 por ciento de los trabajadores.

También se propone modificar el cálculo del haber inicial, ampliando la base a 240 meses, con el objetivo de reflejar mejor toda la trayectoria laboral y evitar distorsiones por ascensos o recategorizaciones previas al retiro.

El contexto de la reforma

Desde el Gobierno señalaron que el sistema previsional atraviesa una situación crítica, con una relación actual de 1,9 trabajadores activos por cada jubilado, por debajo del equilibrio necesario para su sostenimiento.

Además, recordaron que en la última década la cantidad de jubilados creció un 40 por ciento, mientras que el número de aportantes aumentó solo un 25 por ciento.

Fuente: Gobierno de Entre Ríos

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