Trabajo definió no convocar a conciliación y se mantiene el diálogo paritario con los docentes
La Secretaría de Trabajo resolvió no hacer lugar al pedido de audiencia de conciliación solicitado por los gremios docentes. Argumentó que no existen condiciones para una mejora de la oferta salarial, aunque ratificó la continuidad del ámbito paritar
Negociación salarial docente en Entre Ríos
Trabajo definió no convocar a conciliación y se mantiene el diálogo paritario con los docentes
La Secretaría de Trabajo y Seguridad Social de Entre Ríos resolvió no convocar a una audiencia de conciliación en el marco del conflicto salarial docente, luego del pedido presentado por la AGMER y la AMET Entre Ríos.
Según se informó oficialmente, la decisión se adoptó tras el análisis de las actuaciones administrativas, informes técnicos y jurídicos, y en función de la situación financiera y presupuestaria actual de la provincia.
Desde el organismo se consideró que, ante la postura del Estado provincial de no poder mejorar la propuesta salarial vigente, la instancia de conciliación no tendría posibilidades concretas de derivar en un acuerdo entre las partes.
En ese sentido, el Consejo General de Educación de Entre Ríos señaló que la oferta salarial presentada responde a las condiciones económicas y operativas actuales, y que no resulta factible formular una propuesta superadora en este contexto.
La resolución también remarca que la convocatoria prevista en el artículo 16 de la normativa vigente debe evaluarse en función de las circunstancias concretas de cada negociación y de la viabilidad real de alcanzar consensos.
Pese a la decisión administrativa, el Gobierno provincial ratificó la continuidad de la paritaria docente y la voluntad de sostener el diálogo institucional con los gremios, bajo los principios de buena fe, responsabilidad y cooperación que rigen la negociación colectiva.
