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Economía
Clarin 02/03/2026 06:30 2 min de lectura

Empleadas domésticas: cuánto se paga por hora y por mes en febrero y marzo 2026 con aumento y bono

La suba será 1,5% para cada mes.Cómo quedan los salarios mínimos categoría por categoría, y de cuánto será el bono.El extra correrá para ambos meses y la suma variará según horas trabajadas.

Empleadas domésticas: cuánto se paga por hora y por mes en febrero y marzo 2026 con aumento y bono
Foto: Clarin

La semana pasada, el Gobierno y los representantes sindicales y empleadores del sector pudieron cerrar un nuevo aumento salarial para las empleadas domésticas. Esa suba se definió en 3%, dividido en 1,5% para febrero y lo mismo para marzo, más el pago de un bono extraordinario de hasta $20.000, según la carga horaria semanal.

El aumento del mes dos del año partirá de los mínimos registrados para enero. De esta forma, el 1,5% restante será en base a los números confirmados para febrero.

Del acuerdo surgió también el compromiso de volverse a reunir en abril para negociar otro incremento. Y una agenda abierta para tratar el pago de, por lo menos, el 50% del viático en forma obligatoria.

Pese a que la actualización salarial es siempre muy esperada por las trabajadoras del sector, los incrementos acordados siguen quedando muy por debajo de la inflación que en febrero fue de 2,4%.

Ese 3% dividido en dos tramos, eleva los valores de todas las categorías, tanto con retiro como sin retiro.

A continuación, Clarín recopiló los valores mínimos tal como quedarían con los aumentos, aunque por ahora son números provisorios hasta que salga publicado en el Boletín Oficial en los próximos días.

Cómo es el aumento

Incremento del 1,5% en febrero y de 1,5% para marzo, aplicable sobre los salarios vigentes.

Bono extraordinario de hasta $20.000, que se pagará según la carga horaria y tanto en febrero como en marzo será de:

- $ 8.000 para quienes trabajen hasta 12 horas semanales.

- Entre 12 horas y 16 horas por semana, será de hasta $ 11.500.

- Y de $ 20.000 para quienes superen las 16 horas semanales.

Cómo quedan los salarios de febrero 2026

- Primera categoría (supervisor/a): $ 3.953,99 por hora y $ 493.250,51 mensual, con retiro. Y $ 4.317,86 por hora, y $ 547.807,65 el mes para aquellas "con cama adentro".

- Segunda categoría (personal para tareas específicas): $ 3.751,59 por hora y $ 459.265,69 mensual, con retiro. Y $ 4.100,04 por hora y $ 509.632,55 por mes, sin retiro.

- Categoría Tercera (Caseros/as sin retiro): $ 3.546,66 por hora y por mes $ 448.433,64.

- Categoría Cuarta (Cuidado de personas): $ 3.952,85 por hora y $ 448.433,64 mensual, con retiro. Y $ 3.546,66 por hora y $ 498.106,74 por mes para las "con cama adentro".

- Categoría Quinta (Tareas generales): $ 3.546,66 por hora y $ 404.702,97 mensual, con retiro. Y $ 3.298,88 por hora $ 448.433,64 mensual, para las "con cama adentro".

Cómo quedan los salarios de marzo 2026

- Primera categoría: $ 4.013,30 por hora y $ 500.649,26 mensual para las que cuentan con retiro, y de $ 4.382,63 por hora y de $ 556.024,76 por mes para las que salen una o dos veces a la semana.

- Segunda categoría: $ 3.807,87 por hora y $ 466.154,67 mensual, con retiro. Y $ 4.161,54 por hora y $ 517.277,03 por mes, sin retiro.

- Tercera categoría: $ 3.599,86 por hora y $ 455.160,14 mensual.

- Categoría Cuarta: $ 4.012,14 por hora y por mes $ 455.160,14, para las sin retiro. Y $ 3.599,86 por hora y $ 505.578,34 mensual, sin retiro.

- Quinta categoría: $ 3.599,86 por hora y $ 410.773,52 mensual, con retiro. Y $ 3.348,37 por hora y $ 455.160,14 mensual, sin retiro.

SN

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