La Municipalidad pagará un bono extraordinario de $ 110.000 a sus empleados y se mantiene en silencio respecto de los 130 despedidos
La Municipalidad de Concordia ha dispuesto el otorgamiento de un bono extraordinario de $110.000 para el personal de planta permanente y contratados con aportes. El beneficio se hará efectivo el 30 de enero de 2026, como una medida para acompañar el
La Municipalidad pagará un bono extraordinario de $ 110.000 a sus empleados y se mantiene en silencio respecto de los 130 despedidos
La Municipalidad de Concordia ha dispuesto el otorgamiento de un bono extraordinario de $110.000 para el personal de planta permanente y contratados con aportes. El beneficio se hará efectivo el 30 de enero de 2026, como una medida para acompañar el esfuerzo de los trabajadores municipales y en respuesta al contexto económico actual, según el decreto N° 57/26 de fecha 21 de enero al que pudo acceder DIARIOJUNIO. Pero, al mismo tiempo, la semana pasó sin ninguna novedad acerca de los 130 empleados contratados que quedaron afuera del municipio el 31 de diciembre pasado. Los gremios hicieron una medida de fuerza que comenzó el lunes de la semana pasada y la levantaron el jueves otorgándole un plazo de 72 horas al intendente Francisco Azcué para reunirse a los fines de tratar la situación de los despedidos. El plazo se venció a mediados de semana pero no hubo ninguna novedad sobre el tema de los contratados por parte del Ejecutivo ni de los gremios hasta el momento.
El decreto N° 57/2026, firmado por el Secretario de Gobierno, Luciano Dell Ollio, a cargo de la Presidencia Municipal, y de Claudio Bastida, subsecretario de Hacienda y Modernización, establece que el bono se entregará por única vez y de carácter no remunerativo. Además, se especifica que quedarán excluidos de esta compensación los funcionarios políticos, concejales y personal contratado sin aportes, como guardavidas y profesores.
En los considerandos del decreto se establece que Ejecutivo considera oportuno y conveniente disponer el otorgamiento de un bono de carácter excepcional en función del contexto económico vigente.
Resulta necesario adoptar medidas excepcionales y transitorias que permitan acompañar y reconocer el esfuerzo cotidiano del personal municipal en el cumplimiento de sus funciones, remarcaron.
Esta tarde, antes de que trascienda el pago del bono de $ 100.000, algunos de los ex empleados que quedaron fuera de la administración publica a fines de 2025 -ante la ausencia de comunicación alguna sobre su situación- rumiaban sus sospechas de que la protesta en el Corralón se levantó por una orden judicial inminente para que dejasen salir a los camiones municipales y no por una tregua de 72 horas.
Pero el posterior silencio de los gremios durante esta semana en la que venció el plazo para analizar la situación de los contratados incrementan los rumores y el malestar de quienes no percibirán el sueldo, a fin de mes, del que dependieron durante varios años. Es duro que tus hijos te pidan y no tengas para darles, dijo esta tarde la mujer que acompaña a sus hijas en la carpa montada en la plaza 25 de Mayo desde hace una semana, cuando fueron desalojadas de la puerta de la municipalidad. No obstante, mañana podría haber novedades al respecto.
