AGMER reclamó la urgente convocatoria a paritaria salarial en una reunión con el presidente del CGE
La Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER) mantuvo este jueves 15 de enero una reunión con el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Carlos Cuenca, en la que planteó una amplia agenda de reclamos docentes, con especial énf
AGMER reclamó la urgente convocatoria a paritaria salarial en una reunión con el presidente del CGE
Del encuentro participaron, por AGMER, integrantes de la Junta Ejecutiva de la Comisión Directiva Central, entre ellos el secretario general Abel Antivero, la secretaria adjunta Lía Fimpel, la secretaria gremial Susana Cogno, y el vocal gremial ante el CGE, Gustavo Blanc. Por parte del organismo educativo estuvieron presentes el presidente del CGE y miembros de su equipo de trabajo.
En diálogo con La Pirámide, Lía Fimpel explicó que la principal preocupación del gremio, compartida por las y los trabajadores de la educación de toda la provincia, tiene que ver con el salario. La necesidad de convocar a una nueva paritaria salarial ya fue demandada por el Congreso de AGMER en agosto y reiterada en diciembre. La voluntad del sindicato está. Para esto no hay receso ni vacaciones: hemos seguido trabajando y seguimos a la espera de una convocatoria, afirmó.
Desde el gremio se remarcó la urgencia de discutir una recomposición salarial ante la pérdida del poder adquisitivo. Fimpel advirtió que el salario docente es netamente alimentario y que hoy resulta insuficiente para cubrir los gastos básicos. Con 621 mil pesos no alcanza para afrontar alquiler, alimentación y los gastos cotidianos. Muchos docentes se ven obligados a tomar dos cargos o buscar otros trabajos para llegar a fin de mes, sostuvo.
Durante la reunión también se abordaron otros temas sensibles del sistema educativo entrerriano. AGMER planteó la necesidad de regularizar las designaciones por el artículo 40 de la Constitución Provincial, reclamando la desburocratización del sistema para agilizar los cobros, una problemática que afecta especialmente a departamentos como Uruguay, donde en algunos casos se registran demoras de varios meses.
Asimismo, se expresó preocupación por las recategorizaciones y el posible cierre de escuelas, especialmente en el nivel superior, y se reclamó revisar los criterios aplicados. En relación con las Escuelas de Innovación en el nivel secundario, el gremio cuestionó el carácter inconsulto de las reformas, señalando riesgos de precarización laboral, modificaciones curriculares y cambios en los regímenes de evaluación y asistencia.
Otro de los puntos tratados fue la necesidad de avanzar con las titularizaciones pendientes y los pases a planta permanente, así como la continuidad de las comisiones paritarias de condiciones laborales y educación. También se discutieron las auditorías médicas de cara a 2026 y la importancia de fortalecer los espacios de formación docente, como la Escuela de Formación Pedagógica y Sindical de AGMER y el Instituto de Investigaciones.
Desde AGMER remarcaron que, ante la delicada situación actual y la amplitud de los temas en agenda, resulta indispensable establecer una instancia de diálogo permanente con el CGE, con el objetivo de fortalecer la escuela pública, garantizar el derecho a la educación y resguardar los derechos laborales de las y los docentes entrerrianos.
