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» Clarin
Fecha: 04/05/2026 10:50
El crecimiento de la industria tecnológica en la región está impulsando cada vez más iniciativas que buscan formar talento joven desde etapas tempranas. En un mercado donde la demanda de perfiles digitales sigue en alza, las empresas empiezan a apostar por modelos que combinan capacitación intensiva con experiencia práctica, permitiendo que quienes recién comienzan, puedan adquirir habilidades concretas y acercarse rápidamente al mundo laboral. En este contexto, Despegar abre una nueva convocatoria para Jóvenes de Alto Vuelo, el programa de formación en tecnología de desarrollo web que la empresa de viajes lleva a cabo desde hace ya 13 años. Se trata de la 19° edición de esta iniciativa que esta pensada especialmente para quienes tienen poca experiencia ya que ofrece 3 meses de formación intensiva en tecnologías de desarrollo de software. Además, el programa prepara a los participantes para emprender y resolver desafíos, enseñándoles sobre metodologías, herramientas y lenguajes de programación, y luego los asigna durante un mes a un proyecto donde podrán aplicar todo lo que aprendieron. Desde su lanzamiento en 2013, 396 jóvenes que pasaron por esta escuelita tecnológica se incorporaron a la empresa. "Con 14 años de trayectoria, Jóvenes de Alto Vuelo se consolidó como uno de los principales semilleros de talento tecnológico dentro de Despegar. Hoy, casi el 50% de nuestros desarrolladores inició su camino a través de este programa, que combina formación intensiva con la participación en proyectos reales", señala Kevin Thienemann, VP de Ingeniería de Despegar. Y agrega: "Además del aprendizaje técnico, quienes se suman a JAV incorporan desde el primer momento la cultura de nuestros equipos y la forma en que trabajamos en Despegar. Ver cómo muchos de quienes comenzaron aquí hoy lideran proyectos y equipos dentro de la compañía refleja el impacto que el programa tiene en nuestro desarrollo tecnológico. ¿En qué consiste el programa "Jóvenes de Alto Vuelo"? El programa dura 4 meses. Durante los tres primeros, los colaboradores reciben formación intensiva en: - Desarrollo Backend utilizando Java. - La creación de su propia app para abordar desafíos específicos de la industria del turismo. - Aprendizaje sobre la producción, herramientas y tecnologías de desarrollo de software. Luego del entrenamiento, son asignados durante un mes a un proyecto de los equipos de desarrollo de Despegar, donde podrán aplicar todos los conocimientos adquiridos y continuar su carrera profesional en la compañía. En línea con la evolución tecnológica de la empresa, el programa también profundizará en la incorporación de herramientas de inteligencia artificial dentro del proceso de aprendizaje. En Despegar entendemos la inteligencia artificial como una herramienta que amplifica las capacidades de nuestros desarrolladores. Por eso buscamos que quienes se suman a JAV también puedan familiarizarse con estas tecnologías desde el inicio y comprender cómo integrarlas al proceso de desarrollo, señaló Lucio Loiacono, responsable de Tech University de Despegar. JAV nació con la idea de ofrecer una primera oportunidad a personas con vocación por la tecnología y entusiasmo por crecer profesionalmente. Más allá de los conocimientos técnicos, valoramos el compromiso, la curiosidad y la capacidad de trabajar en equipo. Muchos de quienes hoy forman parte de Despegar comenzaron su camino aquí, agregó Loiacono. ¿Cuáles son los requisitos para inscribirse en el programa de Despegar y hasta cuándo hay tiempo? - Ser mayor de 18 años (cumplidos antes del 12 de julio) - Secundario completo. - Vivir en CABA, GBA o La Plata - Tener conocimientos básicos de desarrollo y programación y Programación Orientada a Objetos (POO). ¿Cómo anotarse en el programa "Jóvenes de Alto Vuelo" de Despegar y en qué consiste el proceso de selección? La convocatoria se realiza a través del siguiente link: https://landing.alkemy.org/jav18-despegar en donde deberás completar la información de tu perfil. La inscripción cierra este martes 5 de mayo. El proceso de selección dura aproximadamente 3 meses y consta de 5 escalas en total, que incluyen: - Completar los datos personales y realizar un test de conocimientos básicos en programación y estructura de datos. - Examen técnico virtual para evaluar tus capacidades de programación y POO. - Entrevista técnica con un/a software engineer del equipo de Tecnología. - Assessment Center: en una instancia de entrevistas grupales buscan conocerte más y ampliarte sobre la cultura de Despegar. - Job Offer: te detallarán la propuesta de valor. LN Newsletter Clarín
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