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Parana » Cuestion Entrerriana
Fecha: 10/04/2026 15:29
FADEA, depositó apenas $450.000 de los salarios de marzo y mantiene una deuda de 20 millones de dólares con proveedores El sindicato aeronáutico declaró el estado de alerta por el pago parcial de haberes y cuestionó el ajuste y la parálisis productiva en la planta cordobesa La Fábrica Argentina de Aviones (FADEA) sumó un nuevo conflicto a la crisis que atraviesa por el incumplimiento en el pago total de los haberes de sus trabajadores. La firma estatal con sede en Córdoba acreditó únicamente un pago parcial de $450.000 para todo el personal sin cargo jerárquico, lo que disparó el estado de alerta del Sindicato de Trabajadores Aeronáuticos (STA). Desde la dirección de la empresa atribuyeron la falta de fondos a demoras en el ingreso de partidas desde Buenos Aires y aseguraron que se trata de causas externas. Sin embargo, el secretario general del STA, Marcelo Bertorello, rechazó de plano esta versión y endureció el tono contra la conducción de la fábrica. El duro descargo del sindicato El titular del gremio aeronáutico calificó la explicación de la gerencia como una comunicación mentirosa y denunció la ausencia del presidente de la empresa y la intervención de un asesor que, según planteó, ejerce como autoridad de hecho en la firma. Nos preocupa de sobremanera el no pago de nuestro salario del mes de marzo y nos preocupa además el cómo se dio, señaló Bertorello, al cuestionar tanto el recorte como la forma en que se comunicó la decisión a los trabajadores. El dirigente gremial también denunció una falta de respuesta por parte de las autoridades ante sus intentos de diálogo. Yo traté de comunicarme con el gerente de Recursos Humanos, y no me ha respondido, remarcó. Además, subrayó que los problemas administrativos eran conocidos de antemano por la cúpula de FADEA. El señor Ballesteros (el asesor que ejerce como presidente) ya sabía de los problemas administrativos que tenían hace diez días, advirtió el referente del STA. Despidos, ajuste y parálisis productiva La crisis salarial se enmarca en un proceso de achicamiento severo de la estructura de la fábrica. Según datos del STA, FADEA pasó de tener 1.100 empleados a los actuales 720 durante la gestión de Javier Milei, lo que implica una reducción de más de un tercio de su planta de personal. A este panorama se suma la continuidad de los retiros voluntarios. El Gobierno nacional mantiene abierto un programa que busca recortar otros 200 puestos de la plantilla, profundizando el ajuste sobre la histórica fábrica cordobesa. En paralelo, la parálisis productiva es otro de los focos de preocupación. La Cámara Industrial Metalúrgica advierte que la inactividad es casi total, exceptuando el programa KC-390 para Embraer, que se mantiene como uno de los pocos frentes de trabajo activos. El cuadro se agrava con la situación financiera de la empresa. FADEA arrastra una mora de casi dos años con proveedores locales, una deuda que, según se detalla, ya alcanza los 20 millones de dólares y compromete la cadena de suministros. En el plano salarial, el STA denuncia que los empleados llevan un año sin recibir actualizaciones en sus haberes, lo que, sumado al pago parcial de marzo, profundiza el deterioro del poder adquisitivo de los trabajadores. La versión oficial y el balance 2025 Pese a la conflictividad reinante, FADEA presentó recientemente su informe de gestión 2025, donde reconoce haber atravesado uno de los periodos más desafiantes de la última década. En ese documento, la empresa asegura haber logrado sostener sus capacidades críticas mediante la implementación de un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC). Según la versión oficial, ese esquema permitió operar tres días por semana cubriendo el 80% de los salarios durante el año pasado, con el objetivo de preservar puestos de trabajo y mantener en pie los programas considerados estratégicos. A la vez, la firma resalta hitos tecnológicos como los vuelos del IA-100B y la certificación FAA, que se exhiben como logros en medio del ajuste. No obstante, la realidad en los talleres cordobeses, según el gremio, dista de ese relato. El STA sostiene que el esquema actual de ajuste combina suspensiones, pérdida de derechos laborales y recorte salarial, configurando un escenario que, advierten, amenaza la continuidad de la histórica fábrica nacional.
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