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Parana » InfoParana
Fecha: 02/02/2026 11:56
El personal del nivel central se declaró en asamblea permanente y realizará cortes de tareas de tres horas diarias. Denuncian un congelamiento salarial de ocho meses, recortes en horas extras y el impacto del aumento de aportes jubilatorios. PARANÁ El clima de tensión laboral en la administración pública provincial escaló un peldaño más este lunes. Trabajadores del Ministerio de Salud de Entre Ríos, pertenecientes al nivel central, iniciaron una medida de fuerza por tiempo indeterminado ante lo que consideran un «ajuste disciplinatorio y empobrecedor». La modalidad elegida es la retención de servicios por tres horas diarias, afectando el funcionamiento administrativo de la cartera sanitaria. El reclamo surge en un contexto de fuerte pérdida del poder adquisitivo, donde los empleados aseguran que sus haberes han quedado estancados mientras los costos de vida especialmente alimentos, tasas y servicios continúan en ascenso. Los ejes del reclamo: Deudas, Veraz y «tarjetazos» A través de un duro comunicado titulado «¡Basta de ajuste disciplinatorio, inconsulto y empobrecedor!», los trabajadores describieron una situación de asfixia financiera. Según el documento, el congelamiento salarial lleva ocho meses, lo que ha empujado a gran parte del personal a recurrir al endeudamiento para subsistir. - Endeudamiento crítico: Los empleados denuncian estar «presos de tarjetazos», préstamos con intereses elevados y el pago mínimo de tarjetas de crédito, lo que deriva en ingresos a los registros de morosidad (Veraz). - Recorte de adicionales: Se denuncia una nueva amenaza de quita en las horas extras, un ítem que, según los trabajadores, «disfraza» un ingreso que debería ser parte del salario básico pero que hoy es vital para llegar a fin de mes. - Caja de Jubilaciones: Critican el incremento en los aportes personales destinados a subsanar el déficit previsional de la provincia, medida que impactó directamente en el salario neto de bolsillo. «No somos vagos, queremos vivir sin angustia» El comunicado hace hincapié en la defensa de la dignidad del empleado público, rechazando estigmatizaciones. «No estamos pidiendo ser millonarios. Simplemente queremos vivir sin la angustia de no llegar a fin de mes, pudiendo dar respuesta a las necesidades más básicas de nuestras familias», reza el texto. Además, apuntaron contra la clase política, invitando a los funcionarios a realizar un «ejercicio de empatía» y cronometrar en cuánto tiempo se les termina un sueldo promedio de un trabajador administrativo del sector salud. El impacto en la gestión La retención de servicios se da en un momento sensible, mientras otros sectores como el docente (AGMER) también presionan por la apertura de paritarias. Desde el grupo de trabajadores autoconvocados y delegados, advirtieron que la medida busca visibilizar un «ataque masivo de empobrecimiento sistemático». Por el momento, no ha habido una respuesta oficial por parte de las autoridades del Ministerio de Salud o del Ejecutivo provincial respecto a la apertura de una mesa de diálogo específica para el sector administrativo central.
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