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Concordia » Hora Digital
Fecha: 15/12/2025 20:52
La reforma laboral enviada al Congreso genera rechazo por eliminar colegios profesionales, estatutos y reducir financiamiento sindical, lo que implicaría un retroceso en derechos laborales y cambios e El Poder Ejecutivo presentó un proyecto de reforma laboral que contempla la eliminación de colegios profesionales, la derogación de estatutos laborales y el desfinanciamiento de sindicatos, lo que ha provocado críticas de trabajadores y gremios que advierten sobre una precarización laboral y un retroceso en derechos adquiridos. Entre las modificaciones, se destaca la eliminación de la obligatoriedad de la matrícula profesional, afectando a médicos, farmacéuticos, abogados y otras profesiones, y la reducción de las contribuciones patronales a la seguridad social. La Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) señaló que la iniciativa transfiere recursos millonarios del trabajo al capital, estimando una reducción de entre 2.000 y 2.500 millones de dólares anuales por la creación del Fondo de Asistencia Laboral y la baja en las contribuciones patronales. Además, quienes administren este fondo podrán cobrar comisiones, lo que fue calificado como “una verdadera AFJP de los despidos”. La reforma también modifica la regulación del derecho a huelga, la negociación colectiva y las asociaciones sindicales, fortaleciendo la disciplina laboral en los lugares de trabajo mediante cambios en la Ley de Contrato de Trabajo. En materia de indemnizaciones por despido, el proyecto establece que serán pagadas íntegramente con recursos que dejará de recibir la ANSES, lo que afectaría la capacidad del organismo para mejorar sus prestaciones. Asimismo, se reduce el aporte patronal a las obras sociales del 6% al 5%, lo que implica un cambio en la distribución de cuatro puntos de la masa salarial total. En el ámbito profesional, la reforma busca derogar la ley marco de colegiación obligatoria, afectando la matrícula de profesionales como contadores, abogados, arquitectos y profesionales de la salud, lo que genera preocupación por la pérdida de control y supervisión en estas actividades. La Confederación General de Profesionales de la República Argentina (CGP), que agrupa a colegios profesionales de distintas ramas, rechazó la medida, advirtiendo que el debilitamiento de estas estructuras limitará la capacidad de control que el Estado no puede garantizar debido a los ajustes. Por otro lado, el sector de prensa también manifestó su rechazo, ya que el proyecto propone derogar el Estatuto del Periodista Profesional y el Estatuto del Empleado Administrativo de Empresas Periodísticas, que garantizan estabilidad laboral y condiciones justas de negociación. La Federación Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPREN) y el Sindicato de Prensa de Buenos Aires (SiPreBA) calificaron la iniciativa como “un ataque directo” que busca eliminar derechos adquiridos durante más de 80 años. Finalmente, el proyecto elimina gravámenes previstos en la Ley de Servicios de Comunicación Audiovisual que financian medios públicos, comunitarios y pequeñas productoras, lo que según los sindicatos beneficiaría a los grandes grupos mediáticos con menos derechos laborales y menores impuestos. En conjunto, la reforma plantea cambios estructurales profundos en el modelo de negociación colectiva, la justicia laboral y la regulación profesional, generando un amplio rechazo en distintos sectores laborales y profesionales.
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