17/06/2025 13:55
17/06/2025 13:54
17/06/2025 13:54
17/06/2025 13:53
17/06/2025 13:53
17/06/2025 13:52
17/06/2025 13:52
17/06/2025 13:52
17/06/2025 13:51
17/06/2025 13:51
Parana » APF
Fecha: 17/06/2025 09:30
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) convocó a una asamblea interministerial para este miércoles a las 9 en la Casa de Gobierno. La medida se da en el marco del conflicto desatado en el Estado tras la decisión de recortar un 20% en el pago de horas extras, reducir planta y dar por concluidas suplencias en áreas administrativas y de servicios. martes 17 de junio de 2025 | 9:22hs. Sigue el malestar por el recorte de horas extras a trabajadores. (Foto APFDigital) La convocatoria a asamblea fue disparada en un contexto de crecientes acciones de protesta en distintas áreas de la Administración Pública, principalmente en el Consejo General de Educación (CGE), donde se dieron de baja más de 80 suplencias, y en el Ministerio de Salud, donde hay retención de servicios de 10 a 13. Desde el Gobierno explicaron que la reducción de horas extras alcanza a 4.800 agentes sobre una planta total de 91.000 trabajadores. Las protestas también se extienden al Hospital San Martín, al Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf), al Ministerio de Desarrollo Humano y a la Administradora Tributaria de Entre Ríos (ATER), informó Entre Ríos Ahora. En la Administradora Tributaria de Entre Ríos (ATER) “se desarrollan acciones por la mejora en la calidad de gestión y preservar el organismo, el cual se ve afectado por las reestructuraciones sin criterio, la falta de previsibilidad, traslados sin explicaciones y personal precarizado en riesgo de perder sus puestos de trabajo”, publicó Entre Ríos Ahora. “En relación a esto último, hasta el momento, la ATER cuenta con 400 trabajadores, de los cuales unos 60 son contratados, y no saben si van a renovar sus contratos”, se indicó. En el CGE, y ante el “cese inminente de 86 suplencias, se suma el recorte, a partir del mes en curso, de las horas extras, cuando el mismo Rogelio Frigerio dijo que no existía tal recorte , que solo se iba a ordenar y se pagarían las efectivamente realizadas. Hay oficinas con un recorte de hasta el 60% de lo que percibían”, advirtieron desde ATE. Más detalles de lo que sucede en Salud y en Desarrollo Humano En declaraciones a APFDigital, Gustavo Squidelqui, delegado de ATE en el Ministerio de Salud, enfatizó que el recorte de horas extra representa una pérdida salarial significativa, estimada entre $70.000 y $90.000, afectando gravemente la economía familiar. "Dejamos las puertas abiertas para poder llegar a una solución en el bolsillo de los trabajadores, no hablamos de horas extras en este momento sino de plata que significa entre 70 y 90 mil pesos que afectan muchísimo a la economía del hogar", explicó Squidelqui. El delegado también criticó la situación de las paritarias, considerándolas "totalmente en el olvido". Además, manifestó gran preocupación por la disolución del Iosper, señalando que "si uno se llega a enfermar ahora ya no hay plata que alcance porque no la tiene". En ese sentido, exigió al Ejecutivo "que empiece a tocar los bolsillos de los funcionarios" como única forma de salvar la obra social. Squidelqui subrayó la necesidad de blanquear las horas extras y que el sueldo básico sea suficiente para vivir dignamente, convirtiendo las horas extras en optativas. Respecto a las guardias mínimas, aseguró que se mantendrán para garantizar la atención a la población, dado el desborde del hospital público y los centros de salud ante la caída del poder adquisitivo y el deterioro de las obras sociales. Desarrollo Humano En el Ministerio de Desarrollo Humano, con sede en el quinto piso del Consejo General de Educación (CGE), además del recorte de horas extra, los trabajadores plantean la preocupación por la continuidad de los contratos temporarios, la insuficiencia del salario básico y la necesidad de incorporar las horas extras a un código remunerativo. Otro punto abordado en las asambleas que se desarrollaron hasta el momento fue el uso de la contratación de personal asesor mediante las Unidades de Compensación Económica (UCE), habilitadas por el decreto 1/25, y el gasto consecuente. Los trabajadores le enviaron una nota a la ministra de Desarrollo Social, Verónica Berisso, detallando sus reclamos: "Quienes suscriben nos dirigimos a Usted en calidad de trabajadores estatales, pertenecientes al Ministerio de Desarrollo Humano de Entre Ríos, hoy a su cargo, a los fines de solicitar vuestra intervención en la consideración de diversos temas que nos resultan sumamente preocupantes”. “Uno de ellos y el más urgente tiene que ver con el recorte de las mal denominadas horas extra, que configuran una composición salarial, una parte sustancial del sueldo, ya debilitado”. “Además, consideramos que es necesario revisar la mejora del básico —actualmente ronda aproximadamente los pesos ciento veinte mil— para solucionar esta situación de manera eficiente y efectiva, como lo plantea nuestro Gobernador”. “Por último, requerimos también considerar las modalidades de contratación bajo las figuras de temporarias/suplencias —con años de antigüedad—, las cuales representan trabajo en negro por parte del Estado, siendo necesario evaluar la posibilidad de su correspondiente ingreso a la planta”. “Para esto solicitamos que, en principio, sea suspendida de manera inmediata la reducción salarial pretendida antes del cierre de la liquidación del corriente mes”. “Creemos que con voluntad de diálogo es posible mejorar las condiciones laborales y garantizar los derechos ya adquiridos como trabajadores de un Estado que debe garantizarlos y no vulnerarlos”. “A la espera de una pronta respuesta, saludamos atentamente". (APFDigital)
Ver noticia original