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Concordia » Diario Del Sur Digital
Fecha: 04/06/2025 19:01
El Sindicato de Empleados de la Obra Social de Entre Ríos (Seosper) ratificó su rechazo al proyecto de creación de la Obra Social de Entre Ríos (OSER) y reafirmó su compromiso con la defensa del Instituto de la Obra Social de la Provincia de Entre Ríos (Iosper) y de los derechos de sus trabajadores. En la intervención en comisión en Diputados, el secretario general, Horacio Rodríguez, dejó en claro que Seosper siempre estuvo abierta a discutir mejoras, pero dentro del marco de la ley vigente. El lunes, en el debate en comisión en la Cámara de Diputados, tras la media sanción que obtuvo en Senadores el proyecto de ley del Poder Ejecutivo que propuso la creación de la Obra Social de Entre Ríos (OSER) en reemplazo de la que creó el Instituto de la Obra Social de la Provincia de Entre Ríos (Iosper) y antes de que la comisión en Diputados le diera despacho favorable al tratamiento, el Sindicato de Empleados de la Obra Social de Entre Ríos (Seosper) volvió “a expresar de forma clara y contundente su rechazo al proyecto de creación de la OSER, en dos espacios de la Cámara de Diputados: una reunión con integrantes del bloque opositor y una exposición formal ante la Comisión legislativa”. Completo El dirigente resaltó que “el reemplazo completo del Iosper por un nuevo ente supone la eliminación de una institución con más de 50 años de historia y arraigo en la sociedad entrerriana”. En su exposición en la Cámara Baja, Rodríguez destacó que “la preocupación de Seosper ha estado siempre centrada en los trabajadores del Instituto y en la necesidad de garantizar condiciones claras para el funcionamiento del organismo, como la preservación de las delegaciones, el respeto a los topes de gastos operativos y la inclusión del grupo familiar y de los trabajadores transitorios en la cobertura”. “Nosotros somos las caras visibles del Iosper en toda la provincia, y necesitamos claridad para trabajar: reglamentos, capacitación, y respuestas”, enfatizó el dirigente, quien también recordó que desde el primer día de la intervención el sindicato se puso a disposición de las autoridades para colaborar” destacó el referente sindical. Exposición Durante su intervención, el secretario general del Seosper, Horacio Rodríguez, dejó “en claro que la organización siempre estuvo abierta a discutir mejoras, pero dentro del marco de la ley vigente”. En este sentido, sostuvo que “si se quería transparencia activa y cambiar la conducción, se podía haber reformado la ley actual”. En un comunicado, Seosper valoró que “algunas de sus observaciones hayan sido receptadas en el texto del proyecto, pero sostiene que las mejoras necesarias podrían haberse alcanzado sin disolver la institución”. Desde el sindicato se reiteró que “el rechazo no es una postura aislada, sino una expresión colectiva de las trabajadoras y trabajadores del Iosper, y que el compromiso gremial continuará en todas las instancias que sigan abiertas para defender los derechos laborales, la salud de los afiliados y la identidad institucional construida a lo largo de más de cinco décadas”.
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