04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:21
04/06/2025 15:20
04/06/2025 15:20
04/06/2025 15:20
04/06/2025 15:20
Concordia » Entre Rios Ahora
Fecha: 02/06/2025 20:31
La Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) reprochó a la presidenta del Consejo General de Educación (CGE) el “método Bullrich” –en clara alusión a la ministra de Seguridad de la Nación, Patricia Bullrich- que aplica en el organismo para limitar la realización de asambleas escolares en las escuelas. Al respecto, la secretaria adjunta del sindicato, Carina Domínguez, cuestionó duramente la resolución que pone condicionamientos a las asambleas y reuniones de personal en las escuelas de la provincia. “Excede todo tipo de ordenamiento y sentido común, a la vez que avanza sobre la libertad sindical”, criticó y advirtió que, de prosperar, esta norma podría provocar “un cambio de rumbo en la vinculación del Gobierno con los sindicatos”, subrayó y por eso UPCN la recurrió por “ilegítima e inconstitucional”. “Esta normativa demuestra la incapacidad de las autoridades del CGE que, en lugar de generar instancias de diálogo y negociación en busca de un entendimiento, saca normas bajo el ‘método Bullrich’”, cuestionó Domínguez en referencia a la resolución N°1.431, que limita y pone condiciones a la realización de asambleas o reuniones de personal en los establecimientos educativos públicos de todos los niveles y modalidades de gestión estatal. Si bien en una primera lectura se podría interpretar que esta normativa haría referencia únicamente a las asambleas docentes, la dirigente de UPCN advirtió que en rigor el texto no hace distinción entre docentes y auxiliares de educación, sino que habla de personal de los establecimientos educativos públicos. “Por esa razón nosotros eventualmente también estaríamos comprendidos en ese mismo criterio y podríamos ver perjudicada nuestra actividad gremial”, expuso. “Todos los artículos son totalmente contrarios a los criterios de la democracia sindical, es realmente un espanto”, criticó y advirtió: “Presentamos un recurso planteando objeciones en todos los artículos. De ningún modo vamos a consentir una norma de esta naturaleza porque, si hacemos silencio, puede ser el principio de un cambio de rumbo en la vinculación entre el Gobierno y los sindicatos”. “Vamos a llegar hasta las últimas consecuencias y le vamos a pedir al gobernador que se deje sin efecto”, subrayó. A la vez, tildó de “cobardes” a las autoridades del CGE porque “no se animan a poner en palabras lo que en realidad les preocupa, evitando atacar el verdadero problema que, en este caso, son los paros encubiertos”. Subrayó que la resolución 1.431 “nos pone en una situación, que es muy peligrosa porque es muy delgada la línea entre las facultades que puede tener el Estado y los derechos de orden constitucional”. “Por eso creemos firmemente que debemos avanzar para que estas situaciones queden contempladas en el convenio colectivo de trabajo que fue elaborado por UPCN y que podría implementarse a fines de este año o inicios del próximo. “Allí planteamos los derechos básicos que deben regir la actividad sindical, sabiendo que existen vacíos que algunos organismos aprovechan para condicionar la libertad sindical”, aseguró. De la Redacción de Entre Ríos Ahora
Ver noticia original