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» Radio Sudamericana
Fecha: 21/03/2025 07:47
Viernes 21 de Marzo de 2025 - Actualizada a las: 06:40hs. del 21-03-2025 GOLPE AL BOLSILLO Las empresas del sector comenzaron a comunicar a los afiliados la nueva actualización en los valores de los planes privados de salud. En febrero, el alza de aranceles promedió 2,1% en todo el país. Las empresas de medicina prepaga empezaron a comunicar los nuevos aumentos a sus afiliados en las cuotas de abril. Los planes de salud tendrán incrementos que van desde 2,1% hasta 2,8%. En marzo, las firmas no aplicaron un ajuste en las cuotas a casi 1,4 millones de afiliados por el fin de la triangulación entre obras sociales y prepagas que estableció el Gobierno. La suba de los planes de salud en el Gran Buenos Aires fue de 1,9% y a nivel nacional de 2,1% en febrero, según datos del INDEC. Medido de forma anual, las cuotas de las prepagas acumularon un alza de 69,7% en el conurbano bonaerense. Prepagas más caras: cuánto aumentan las cuotas en abril 2025 Al menos cuatro grandes firmas le informaron a sus afiliados cuáles son los nuevos valores de los aranceles correspondientes a abril. Las cuotas de las prepagas subirán entre 2,1% y 2,8% en febrero, según la empresa y el plan. La actualización también aplica a los copagos. En la mayoría de los casos, estos valores se encuentran por debajo del último dato de inflación (2,4% en febrero) que difundió el Indec. “Cuotas congeladas”: por qué un grupo de usuarios no tuvo aumentos en marzo El Gobierno decidió que sea obligatorio el traspaso directo de los aportes y contribuciones de los afiliados a las prepagas. De esta manera, le puso fin a la triangulación que existía entre las prepagas y las obras sociales, que obligaba a los trabajadores a derivar sus aportes a través de intermediarios. Lo hizo a través de la resolución 1 del Ministerio de Salud publicada en el Boletín Oficial. Según cifras oficiales, esta medida representa para los gremios la pérdida de al menos unos $30.000 millones mensuales. A partir de entonces, las prepagas reciben en forma directa mayor cantidad de recursos, y en consecuencia, se reduce la parte de la cuota que los empleados y monotributistas pagan de su bolsillo. Por eso, este grupo de afiliados no tuvieron un ajuste en las cuotas de marzo. Mientras que los beneficiarios directos, es decir, el que abona el servicio total de su bolsillo tuvo un ajuste de hasta 2,2%.
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