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» Comercio y Justicia
Fecha: 06/03/2025 02:48
El Gobierno de Córdoba convocó para hoy a las autoridades del gremio docente (UEPC) para entregarle una nueva oferta salarial, en el marco de la negociación paritaria. Después del rechazo de la primera propuesta, el sindicato anticipó que, si los términos de la mejora coinciden con los reclamos planteados por el sector, la organización gremial podría suspender el paro de 24 horas previsto para mañana jueves. La decisión del Ejecutivo de convocar a la UEPC para hoy fue informada en las últimas horas desde el sindicato. Concretamente, indicaron que la reunión fue convocada por el secretario General de la Gobernación, David Consalvi. En este marco, la UEPC aclaró que, si la nueva oferta incluye todos los planteos efectuados oportunamente, convocará “al Plenario de Secretarias y Secretarios Generales para informar los detalles”, y que activará “los mecanismos de consulta y resolución estatutarios, dejando en suspenso la medida de fuerza del 6 de marzo”, indicaron. Los reclamos En esa línea, recordaron que los reclamos incluyen el pago del adicional no remunerativo por única vez de 100 mil pesos que ya se efectuara al resto de los gremios. También que la oferta debe contener el aumento del 100% del IPC y la jerarquización salarial de los cargos directivos. En paralelo, el gremio exige que se garantice la continuidad del Fonid, actualizado mes a mes por el IPC para activos y jubilados. También que se incorpore un adelanto de pauta y cláusula de revisión en julio y noviembre, para que se produzca un real recupero del poder adquisitivo. Que en la propuesta se establezcan los meses en los que se producirá todo el blanqueo y quede establecida una cláusula que fije que, “en el caso de que otros gremios logren mejoras por encima de nuestra pauta, las mismas también sean otorgadas a los docentes, tanto activos como jubilados”. Al mismo tiempo, el gremio exige que se “eleven los montos mínimos del diferimiento a las y los jubilados, para que ningún jubilado cobre a más de un mes, según establece la ley 8024”. En la misma línea, reclaman la eliminación del descuento por doble beneficio (art. 58 de la ley 10694) y del Fondo Solidario de Atención para Enfermedades Emergentes e Innovación Tecnológica (Fosaet), fondo específico destinado a la obra social, al tiempo que exige una mejora en el funcionamiento de la Apross en el interior y la cobertura de las Prestaciones Médicas Obligatorias (PMO). Como últimos puntos, exigen el aumento de las asignaciones familiares; establecer que, una vez finalizada la discusión de política salarial, se de inicio a la Mesa de Política Laboral para que todas las situaciones que afectan a la docencia se resuelvan durante el 2025 y, finalmente, que los aumentos y mejoras que obtengan las y los activos, impacten en los haberes de las y los jubilados.
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