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Chajari » actualidadadiario
Fecha: 25/11/2024 16:56
La medida contó con la firma de Javier Milei, Guillermo Francos y Sandra Petovello. Establece un aumento que fue aceptado por UPCN mientras que fue rechazado por ATE, en medio del inicio del examen de “idoneidad” para toda la Administración Pública Nacional El Gobierno oficializó un aumento salarial para los empleados permanentes y temporarios de la Administración Pública Nacional mediante una resolución publicada en el Boletín Oficial este lunes. La suba, acordada previamente entre el Ministerio de Capital Humano y los gremios estatales a fines de octubre, consiste en un incremento total del 3%, dividido en dos tramos: un 2% en noviembre y un 1% en diciembre. Junto con el sueldo correspondiente de diciembre se otorgará un bono extra de $30.000 por única vez. La medida, establecida en el Decreto 1038/2024, cuenta con la firma del presidente Javier Milei, el jefe de Gabinete, Guillermo Francos, y la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello. Allí se dispone en su artículo 1°, que se homologue el Acta Acuerdo del 31 de octubre de 2024 y sus Anexos I a XLI de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacional, en donde se establecen los incrementos salariales de las retribuciones de todo el personal estatal. El detalle del acuerdo con los estatales Según se desprende del acta agregada en el anexo que acompaña la medida, en la cláusula primera del mencionado acuerdo, se otorga un incremento salarial de 2% a partir del 1° de noviembre de 2024 en las retribuciones del personal permanente y no permanente incluido en el Convenio Colectivo de Trabajo General homologado por el Decreto N° 214/06, sobre las retribuciones mensuales, normales, habituales, regulares y permanentes aprobadas vigentes al 31/10/24. Mientras que un incremento de 1% se hará efectivo a partir del 1° de diciembre bajo las mismas condiciones. Asimismo, en la cláusula cuarta del acta que fue aceptada por la Unión Del Personal Civil De La Nación (UPCN) dirigida por Andrés Rodríguez y rechazada por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Rodolfo Aguiar. Por otro lado, en el artículo tercero del decreto, se dispone: “La retribución bruta mensual, normal, habitual, regular y permanente de los agentes habilitados para realizar servicios extraordinarios, con excepción de los servicios requeridos por terceros, no deberá superar el monto de $652.619 a partir del 1° de noviembre de 2024 y de $659.145, a partir del 1° de diciembre de 2024. Quiénes están incluidos en el aumento paritario Por último, en el artículo 5° del decreto se extienden los aumentos para los trabajadores que se desempañan bajo la órbita de la Secretaría de Inteligencia de Estado (SIDE) y se actualizaron las remuneraciones de los Profesionales Residentes Nacionales que se desempeñan en los Establecimientos Hospitalarios e Institutos y Organismos que dependen del MINISTERIO DE SALUD y en el HOSPITAL DE PEDIATRÍA S.A.M.I.C. “PROFESOR DR. JUAN P. GARRAHAN”. El aumento forma parte de la discusión salarial 2024-2025 que comenzó en junio de este año. En julio y agosto, la suba había sido del 6,6%, también en dos pagos: 3,5% para julio y 3% para agosto. Mientras que en septiembre y octubre la misma fue de 3%, en sendos pagos de 2% y 1%. Pese a los incrementos, en lo que va de la gestión de Milei, la pérdida del poder adquisitivo en el sector público ronda el 30%.
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