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  • “Somos rehenes de una patronal a 3.000 km de Río Grande”

    » Fin del Mundo

    Fecha: 09/05/2024 09:16

    Digital Fueguina El representante de los trabajadores, al cumplirse tres años del cierre de la empresa, esbozó un panorama de la situación que los afecta y el reclamo que sostienen desde su desvinculación, en un contexto de gran dificultad. 09/05/2024 A l cumplirse tres años del cierre de la empresa Digital Fueguina en la ciudad de Río Grande, los trabajadores continúan en una situación de incertidumbre y reclaman por una resolución definitiva que esclarezca su situación laboral. Marcos González, representante de los trabajadores, expresó: "Ayer se cumplieron tres años desde el día que nos presentamos a nuestro puesto de trabajo y encontramos la fábrica completamente vacía de personal, no había personal jerárquico, seguridad, no había nadie. Solamente éramos los trabajadores encuadrados en la UOM. A partir de ahí comenzó esta lucha en la cual lo único que se está pidiendo es claridad". González denunció que están siendo "rehenes de una patronal a 3.000 kilómetros de Río Grande", sin recibir ninguna novedad sobre su situación laboral. Añadió que, a pesar del cierre de la empresa, no han recibido la baja y continúan siendo considerados empleados de Digital Fueguina y Tecnosur. "Hasta el mes de agosto nos liquidaron los sueldos, pero en ningún momento se nos dio la baja", afirmó. Los trabajadores tomaron posesión de la planta después del cierre y se encargan de su cuidado, ya que no hay personal responsable de las empresas en Tierra del Fuego. "Lo que estamos haciendo es resguardar la planta que tiene toda su maquinaria, toda su infraestructura para producir y la cuidamos porque desde ese día no había nadie", explicó González. La planta de Digital Fueguina, en su mejor momento, empleaba a casi mil personas en tres turnos y producía una variedad de productos electrónicos. Sin embargo, tras tres años de lucha, los trabajadores aún no han recibido respuestas satisfactorias. "Pedimos al principio la restauración de los puestos de trabajo", señaló. La falta de respuesta ha llevado a muchos trabajadores a buscar empleo en otros lugares, pero algunos de ellos han vuelto a sumarse a la lucha por la reinstalación de sus puestos en Digital Fueguina. "Tenemos que avanzar en los procesos legales", destacó González, señalando que están buscando formas de ayudarse mutuamente para superar la difícil situación. "Son 250 familias con realidades completamente diferentes", subrayó. La representación de los trabajadores ha sido complicada debido a la ausencia de interlocutores adecuados. "Las únicas personas que hoy pasan a ser la cabeza del grupo Garbarino, porque todo esto se desplaza desde Buenos Aires", apuntó Marcos González, y añadió que, a partir del mes de diciembre, perdieron contacto con los representantes legales de la empresa. Los trabajadores de Digital Fueguina continúan su lucha en busca de respuestas claras y una solución definitiva a su situación laboral, mientras enfrentan una situación de incertidumbre y adversidad.

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