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Fecha: 06/05/2024 12:41
El gobierno propuso un cuatro por ciento para abril (de los cuales tres ya liquidados a cuenta), un cinco para mayo y un cinco para junio. El ofrecimiento fue declarado insuficiente por ATE y UPCN no presentó al encuentro. El gobierno de Entre Ríos hizo efectiva este lunes una propuesta de un cuatro por ciento para abril (de los cuales tres ya liquidados a cuenta), un cinco para mayo y un cinco para junio. El ofrecimiento salarial fue declarado insuficiente por ATE y UPCN no presentó al encuentro. “Se ofreció un 4% para abril y 5% y 5% para los meses siguientes con el objetivo de cerrar el primer semestre”, comunicó a Elonce el secretario provincial de Presupuestos y Finanzas, Uriel Brupbacher; y aclaró que “los aumentos tienen como base al mes de enero”. “El índice de inflación se viene achatando en relación a los picos de meses anteriores, lo que da otra perspectiva para sentarse a charlar a largo plazo”, aseguró el funcionario provincial. Y fundamentó: “Debido a la importante tensión financiera, hacemos ofertas que podamos cumplir en los meses subsiguientes”. fuente el once
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