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Fecha: 05/05/2024 01:41
Luego de conocerse la noticia sobre que el Gobierno nacional quedará habilitado a pasar a disponibilidad a hasta 100.001 empleados de planta permanente del Estado nacional, si el Senado sanciona sin cambios en proyecto de Ley Bases aprobado el martes por la cámara de Diputados, los trabajadores se mostraron muy preocupados. Entre los artículos que directamente impactan en la relación de los trabajadores con sus empleadores, el apartado del Estado y sus modificaciones en los vínculos laborales fue un capítulo destacado en la discusión por la Ley Bases. Precisamente es el artículo 52, el que modifica la reglamentación legislada hace 25 años. “El personal alcanzado por el régimen de estabilidad que resulte afectado por las medidas de reestructuración que comporten la supresión de órganos, organismos o de las funciones a ellos asignadas; o de reducción por encontrarse excedida, conforme surja del informe fundado del órgano competente en la materia, la dotación óptima necesaria, quedará, automáticamente, en situación de disponibilidad por un periodo máximo de hasta doce (12) meses”, manifiesta el artículo. Frente a eso, la secretaria adjunta local de ATE afirmó que "los trabajadores del Estado hemos perdido la estabilidad". Dentro del plan de achicar al Estado, y más allá de las diferentes formas de contratación que se registran en el sistema laboral que depende de Nación, hasta quienes parecían tener garantizado su trabajo en continuado corren peligro. "Quienes trabajan en los organismos que están cerrando, por más que sean planta permanente, pasan a disponibilidad y si no los reubican en otras empresas del Estado, pueden ser despedidos", explicó Claudia Rey. Cada vez más empresas son reducidas, eliminadas o planeadas para privatizar en el futuro. La preocupación es total entre los trabajadores del Estado.
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